¡A cambiar se ha dicho! Con un método exitoso de cambio
No es poco común ver que el líder de la empresa que promueve el cambio aparece al inicio y luego desaparece ocupado en un sinnúmero de desafios. No tener un líder visible en los distintos momentos del avance del proyecto es una de las causas que impide lograr un proceso de cambio exitoso.

